社会Social

関わる全ての方々に、
笑顔の連鎖を生み出す。

竹屋化学研究所は、
社会から必要とされ続ける企業であれるよう、
社員にとって働きやすい環境づくりや
社会課題の解決に取り組んでいます。

竹屋化学研究所は、健康経営宣言を行い、会社をあげて社員の健康を守る取り組みを実施しています。活動の一環として、日本健康会議が認定する顕彰制度「健康経営優良法人」認定を取得しました。

さらに、2025年には、中小企業法人の部門で上位500社～1,500社に授与される「ネクストブライト1000」にも認定。今後も社員一人ひとりの健康で豊かな人生をサポートできるよう、積極的に活動を続けてまいります。

竹屋化学研究所では、働く喜びと生きる豊かさを両立し、全員が笑顔で成長できる会社であることを目指し、Well-beingに取り組んでいます。

私たちが社員のWell-beingを実現するために最も大切にしているのは、一人ひとりの「本当の声」を吸い上げて、実際の活動に活かすことです。必要に応じて第三者機関の評価制度も取り入れながら「皆が幸せに働ける企業」を目指し、日々より良い職場環境の構築に努めています。

竹屋化学研究所では、社員一人ひとりの人生を充実したものにするために、従業員教育を通じて「それぞれが個性や強みを活かして活躍できる環境づくり」に取り組んでいます。

新人教育には、オフラインで行うOJTと自分のペースで進められるWebセミナーを導入。当社ならではの業務だけでなく、社会人としてのビジネスマナーやパソコンスキルも身に付けられる環境を整備しています。

加えて、全社員に向けて個人の強みや才能を特定するための診断ツール「ストレングス・ファインダー」や財務研修など、各種研修・セミナーも実施。

社員の「幸せ」につながるより良い職場環境の実現を目指して、常に改善と前進を続けています。

この度、「ソーシャル企業認証制度 S認証」“世のため人のため”に取り組む企業に認証されました。
当社が時代に合わせて取り組んできたこれまでの活動内容を評価いただきました。
これからも竹屋化学研究所は「夢あるものづくり」により様々な課題解決に取り組んでまいります。

竹屋化学研究所では、今後も事業活動を通じて、働きやすい環境づくりと持続可能な社会の実現につながる活動を推進してまいります。